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<img src="src/img/titre.png" width="700"> <h2 class="subtitle">
<h2 class="subtitle"> Egalité dans le Numérique, pendant les Études et au Travail.
Egalité dans le Numérique, pendant les Études et au Travail. </h2>
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<div> <h1 class="title post-title has-text-primary">Pourquoi ?</h1>
<h1 class="title post-title has-text-primary">Pourquoi ?</h1> <p class="post-excerpt">Nous dépendons de plus en plus du numérique et il y a de moins en moins de femmes dans les métiers correspondants, et de moins en moins d'étudiantes dans les formations qui mènent à ces métiers. Le simple fait d'y être tellement minoritaires peut rendre ces études et l'exercice de ces métiers plus difficiles. Pour quici au moins ça se passe bien, les personnels et les étudiant.e.s du site sont invité.e.s à y penser cet automne, à travers une partie géante de RecovR, un jeu en ligne, suivie dun grand débat.</p>
<p class="post-excerpt">Nous dépendons de plus en plus du numérique et il y a de moins en moins de femmes dans les métiers correspondants, et de moins en moins d'étudiantes dans les formations qui mènent à ces métiers. Le simple fait d'y être tellement minoritaires peut rendre ces études et l'exercice de ces métiers plus difficiles. Pour quici au moins ça se passe bien, les personnels et les étudiant.e.s du site sont invité.e.s à y penser cet automne, à travers une partie géante de RecovR, un jeu en ligne, suivie dun grand débat.</p> </div>
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<div class="column is-12 featured-content "> <h2 class="title post-title has-text-primary">Pour qui ?</h2>
<h2 class="title post-title has-text-primary">Pour qui ?</h2> <p class="post-excerpt">Vous, les personnels des formations du numérique à Blois et vous, les étudiant.e.s de ces formations</p>
<p class="post-excerpt">Vous, les personnels des formations du numérique à Blois et vous, les étudiant.e.s de ces formations</p> <br>
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<div class="column is-12 featured-content "> <h2 class="title post-title has-text-primary">Qui ?</h2>
<h2 class="title post-title has-text-primary">Qui ?</h2> <p class="post-excerpt">Des personnels de ces formations, de la bibliothèque universitaire, du service de santé universitaire, et des étudiant.e.s</p>
<p class="post-excerpt">Des personnels de ces formations, de la bibliothèque universitaire, du service de santé universitaire, et des étudiant.e.s</p> <br>
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<h3 class="title post-title has-text-primary">Quand et où ?</h3> <p class="post-excerpt has-text-light">Jeudi 23/11/2023 après-midi, Amphi 1</p>
<p class="post-excerpt has-text-light">Jeudi 23/11/2023 après-midi, Amphi 1</p> <br>
<br> <p class="post-excerpt">Venez jouer, pour en parler. Pour sinscrire cest ici&nbsp;: lien vers système dinscription</p>
<p class="post-excerpt">Venez jouer, pour en parler. Pour sinscrire cest ici&nbsp;: lien vers système dinscription</p> </div>
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<h3 class="title post-title has-text-primary">Informations diverses</h3> <p class="post-excerpt has-text-light" style="margin-bottom: -30px;">Des vidéos pour sinformer sur&nbsp;:</p>
<p class="post-excerpt has-text-light" style="margin-bottom: -30px;">Des vidéos pour sinformer sur&nbsp;:</p> </div>
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<div class="column is-12 featured-content "> <h3 class="heading post-category">Vimeo</h3>
<h3 class="heading post-category">Vimeo</h3> <h1 class="title post-title">Les femmes en informatique (Isabelle Collet)</h1>
<h1 class="title post-title">Les femmes en informatique (Isabelle Collet)</h1> <p class="post-excerpt">Linformatique joue un rôle croissant dans lévolution de nos sociétés, mais les femmes sont largement sous-représentées dans ces métiers depuis plusieurs décennies. Pourtant, dans les années 80, linformatique était un métier plutôt féminisé́, du moins, pour un métier technique.</p>
<p class="post-excerpt">Linformatique joue un rôle croissant dans lévolution de nos sociétés, mais les femmes sont largement sous-représentées dans ces métiers depuis plusieurs décennies. Pourtant, dans les années 80, linformatique était un métier plutôt féminisé́, du moins, pour un métier technique.</p> </div>
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<div class="column is-12 featured-content "> <h3 class="heading post-category">YouTube</h3>
<h3 class="heading post-category">YouTube</h3> <h1 class="title post-title">Légalité</h1>
<h1 class="title post-title">Légalité</h1> <p class="post-excerpt">Ce film permet de comprendre les violences faites aux femmes et donne des clés aux profesionnel-le-s sur leur accompagnement.
<p class="post-excerpt">Ce film permet de comprendre les violences faites aux femmes et donne des clés aux profesionnel-le-s sur leur accompagnement. Il a été réalisé par lObservatoire régional des violences faites aux femmes du Centre Hubertine Auclert, centre francilien pour légalité femmes-hommes, organisme associé de la région Île-de-France.</p>
Il a été réalisé par lObservatoire régional des violences faites aux femmes du Centre Hubertine Auclert, centre francilien pour légalité femmes-hommes, organisme associé de la région Île-de-France.</p> </div>
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<p class="post-excerpt has-text-light" style="margin-bottom: -30px;">LIA et elles&nbsp;:</p> </div>
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<h3 class="heading post-category">YouTube</h3> <h1 class="title post-title">Flora Vincent à Télécom Paris, mars 2022</h1>
<h1 class="title post-title">Flora Vincent à Télécom Paris, mars 2022</h1> <p class="post-excerpt">Un événement Femmes Ingénieures x Télécom Paris, consacré à la place des femmes dans le numérique et lintelligence artificielle.</p>
<p class="post-excerpt">Un événement Femmes Ingénieures x Télécom Paris, consacré à la place des femmes dans le numérique et lintelligence artificielle.</p> </div>
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<h3 class="heading post-category">YouTube</h3> <h1 class="title post-title">L'Intelligence Artificielle impacte t-elle l'égalité des chances en entreprises ?</h1>
<h1 class="title post-title">L'Intelligence Artificielle impacte t-elle l'égalité des chances en entreprises ?</h1> <p class="post-excerpt">On parle ici de la promesse de l'IA, de ses limites et des biais cognitifs qui nous habitent tous. Sommes-nous tous égaux face aux recruteurs dans l'entreprise ?</p>
<p class="post-excerpt">On parle ici de la promesse de l'IA, de ses limites et des biais cognitifs qui nous habitent tous. Sommes-nous tous égaux face aux recruteurs dans l'entreprise ?</p> </div>
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<h3 class="heading post-category">Arte</h3> <h1 class="title post-title">L'intelligence artificielle est-elle sexiste ?</h1>
<h1 class="title post-title">L'intelligence artificielle est-elle sexiste ?</h1> <p class="post-excerpt">Omniprésente dans notre quotidien, lintelligence artificielle mérite quon lobserve de plus près. Qui a écrit les algorithmes ? Avec quelles données l'IA est-elle alimentée ?</p>
<p class="post-excerpt">Omniprésente dans notre quotidien, lintelligence artificielle mérite quon lobserve de plus près. Qui a écrit les algorithmes ? Avec quelles données l'IA est-elle alimentée ?</p> </div>
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<p> Copyright © 2023 | <a target="_blank" href="http://www.univ-tours.fr/">Université Francois-Rabelais de Tours</a> | <a target="_blank" href="http://sciences.univ-tours.fr/">UFR Sciences et techniques</a> | <a href="https://www.info.univ-tours.fr/diblois/">Département Informatique de Blois</a>
Copyright © 2023 | <a target="_blank" href="http://www.univ-tours.fr/">Université Francois-Rabelais de Tours</a> | <a target="_blank" href="http://sciences.univ-tours.fr/">UFR Sciences et techniques</a> | <a href="https://www.info.univ-tours.fr/diblois/">Département Informatique de Blois</a> </p>
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